Бизнес Молодость

2367
4810

19

день

19.11.2013

Максим Семенов 21:09

Ключевые сотрудники.

В компании должно быть несколько сотрудников на которых все должно держаться.

1. Задокументировать всю деятельность (прописать все бизнес процессы компании). Создать наглядные инструкции для производственной службы.

Сегодня занимался активно этой задачей. Схема отделов готова.

2. Подготовить план по выполнению 150 сервисных заявок в день и начать ИСПОЛНЯТЬ его (Сколько бригад, сколько менеджеров, сколько координаторов.)

Сегодня занимался этой задачей.

3. Создать маркетинг кит. Создать яркий корпоративный стиль компании (брендбук). Миссию и цели прописать.

Отправил письмо исполнителю, молчит пока.

4. Приучиться выполнять 1 задачу в неделю от А до Я.

Задача фирменный стиль. По офисным перегородкам узнавал сегодня, буду искать завтра.

5. Кардинально изменить компанию и себя. Перейти на новый уровень.

Мыслей много.

6. Увеличить круг общения интересными людьми, нужно быть в тусовке людей "круче" меня.

Сегодня интересного общения было мало.

7. Ходить 3 раза в неделю в спортзал.

Вчера был спорт, завтра иду в зал.

8. Зарядка и контрастный душ по утрам.

Зарядку не внедрил еще. Завтра подъем в 6 утра и зарядка.

9. Выпивать в день 3 литра воды.

Литра 2 выпил

10. Помочь начинающему предпринимателю с бизнесом.

Не общался сегодня.